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SUSTENTABILIDADE

Líderes veem compromissos corporativos em risco de serem reduzidos

Líderes veem compromissos corporativos em risco de serem reduzidos

Pesquisa indica que profissionais de sustentabilidade corporativa preveem uma fase mais restritiva, com risco de redução de compromissos de sustentabilidade em grandes empresas.

Uma nova pesquisa da BSR e da GlobeScan sugere que, na perspectiva de profissionais de sustentabilidade em grandes empresas, a sustentabilidade corporativa está entrando em uma fase mais restritiva e seletiva. Uma clara maioria dos entrevistados relata que um ou mais compromissos de sustentabilidade de suas empresas correm o risco de serem reduzidos. Essas descobertas refletem a visão de profissionais de sustentabilidade corporativa que trabalham em empresas com faturamento anual superior a US$ 1 bilhão, oferecendo uma perspectiva informada sobre como as estratégias de sustentabilidade estão evoluindo dentro de grandes organizações.

Com o aumento da pressão regulatória e o enfraquecimento de fatores que impulsionam os esforços de sustentabilidade nos negócios em comparação a uma década atrás, as empresas parecem estar reavaliando não apenas os motivos pelos quais buscam a sustentabilidade, mas também o quanto elas podem sustentar de forma realista. O resultado é um escopo mais restrito, com 71% dos profissionais de sustentabilidade entrevistados afirmando que um ou mais compromissos de sustentabilidade correm o risco de serem reduzidos em suas empresas. Em contrapartida, apenas uma minoria dos respondentes (24%) espera que todos os compromissos atuais sejam mantidos. Os profissionais de sustentabilidade apontam com mais frequência os compromissos relacionados à Diversidade, Equidade e Inclusão (DEI) como áreas em risco de retrocesso (44%), seguidos pela defesa pública de políticas de sustentabilidade (23%). Requisitos da cadeia de suprimentos e investimentos na transição climática são mencionados com menos frequência, juntamente com compromissos com a natureza e a biodiversidade e a devida diligência em direitos humanos, como áreas que correm o risco de serem reduzidas.

Os resultados sugerem que muitas empresas estão passando de uma expansão das agendas de sustentabilidade para a priorização de um conjunto menor de compromissos. Diante de recursos mais limitados, exigências regulatórias crescentes e pressão cada vez maior para demonstrar valor para os negócios, as equipes de sustentabilidade estão se tornando mais seletivas em relação aonde investem tempo e esforço. À medida que a sustentabilidade entra nesta fase mais pragmática, o sucesso dependerá cada vez mais da integração dessas prioridades de forma mais profunda na estratégia e nas operações centrais dos negócios. As organizações precisarão demonstrar claramente como a sustentabilidade contribui para o desempenho, a resiliência e o crescimento, ao mesmo tempo que entregam resultados mensuráveis que geram confiança interna e externa. As empresas que conseguirem incorporar a sustentabilidade na tomada de decisões essenciais e traduzir os compromissos em resultados tangíveis estarão em melhor posição para manter o ritmo, garantir investimentos contínuos e fortalecer o apoio das partes interessadas.

O relatório oferece um panorama de como a sustentabilidade corporativa está evoluindo hoje, com base nas percepções de 124 profissionais seniores de sustentabilidade em grandes empresas globais. A análise baseia-se em uma pesquisa online realizada pela GlobeScan e pela BSR em abril e maio de 2026 com 124 profissionais de sustentabilidade corporativa que trabalham em empresas com receita anual de US$ 1 bilhão ou mais, abrangendo diversos setores, regiões e níveis hierárquicos. Os entrevistados foram questionados sobre quais dos compromissos e ações de sustentabilidade da empresa, se houver, correm maior risco de serem reduzidos? Entre os profissionais de sustentabilidade em grandes empresas, mais de sete em cada dez (71%) afirmam que pelo menos um de seus compromissos corporativos corre o risco de ser reduzido, o que aponta para uma pressão crescente sobre as agendas de sustentabilidade ; os compromissos com a diversidade, equidade e inclusão são os mais frequentemente identificados como estando em risco, seguidos pela defesa pública, com os esforços relacionados à cadeia de suprimentos e ao clima também sob pressão e apenas cerca de um em cada quatro (24%) espera que todos os compromissos sejam mantidos, sinalizando uma mudança em direção a um conjunto menor de prioridades.

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