Mudanças no quadro executivo

O mandato terá vigência de cinco anos e todos terão como atribuições garantir a regulação, orientar políticas e tomar decisões estratégicas que impactam diretamente o uso da água e o saneamento básico no Brasil.

Novos dirigentes tentarão cumprir metas de universalização dos serviços até 2033

A Aegea Saneamento nomeou André Pires de Oliveira Dias para o cargo de Diretor Financeiro e de Relações com Investidores da companhia. Com 30 anos de atuação no mercado financeiro e de capitais, Dias já trabalhou no Brasil e Estados Unidos em companhias como o Banco Geral do Comércio, Montgomery Asset Management, Banco BBA Creditanstalt e Gerdau Ameristeel, nos Estados Unidos. Nesta última, Dias foi CFO e, posteriormente, CFO e DRI Global na Gerdau, cargo que ocupou até 2015 quando assumiu as mesmas posições na Ultrapar Participações S.A. Graduado em administração de empresas com ênfase em finanças pela Fundação Getulio Vargas (FVG) e com o Advanced Management Program pela Universidade da Pennsylvania (Wharton), Estados Unidos. A contratação do executivo reforça a prioridade da Aegea Saneamento em adquirir pessoas com experiência de mercado para compor o time de talentos internos da companhia. A Aegea considera também a chegada de Dias estratégica para o novo cenário que a empresa se coloca para o setor de saneamento no Brasil, como protagonista. O novo marco regulatório do setor representa novas oportunidades de investimentos e um importante avanço para a universalização dos serviços no país.

O novo CEO da Suez Brasil é Federico Lagreca, que substituirá Charles Chami a partir de 1º de agosto. Como principais objetivos Lagreca terá que liderar a Suez nos negócios de gestão de redes para operadores públicos e privados de saneamento, além do gerenciamento da divisão de poços. Graduado em Engenharia Civil pelo Instituto Mauá de Tecnologia, o executivo tem pós-graduação em Administração - Capacitação Gerencial e MBA em Gestão Corporativa pela FIA e especialização em Gestão de Projetos pela George Washington University. Lagreca teve passagens pela OAS e pela Acciona e entrou na Suez em outubro de 2016, quando assumiu a Diretoria de Desenvolvimento de Negócios no Brasil com o desafio de ampliar a participação do Grupo no País. Charles Chami, desde 2015 no Brasil e há dois anos como CEO da companhia, será transferido para Dubai, onde a companhia tem vários negócios. Diretoria de operações A Suez Brasil apresentou também Paulo Bie como novo Diretor de Operações. Engenheiro Civil formado pela Universidade Mackenzie, o executivo tem sólida trajetória pelas maiores empresas nacionais do segmento e experiência na gestão técnica de empreendimentos em infraestrutura e saneamento básico, como construção de ETEs e ETAs e também em contratos de perfomance. Será responsável por liderar os projetos de gestão de redes e gerenciamento de poços. Mauro Cruz continua como CEO da SUEZ Water Technologies & Solutions, unidade de negócios focada no segmento industrial.

O Conselho de Administração da Aegea Saneamento e Participações S.A. elegeu Radamés Andrade Casseb como novo Diretor Presidente da companhia. O executivo substituirá Hamilton Amadeo, em conformidade com o Programa de Gestão de Talentos e Sucessão da administração da empresa. Graduado em Informática e especializado em Gestão de Infraestrutura pela Fundação Getúlio Vargas (FGV) e em Gestão Avançada pela Fundação Dom Cabral/INSEAD, Casseb entrou na Aegea em 2011como diretor e já atuou nas operaçãoes da companhia e de suas controladas. Trabalhou em cargos de liderança em outras companhias de infraestrutura e foi diretor de Operações da CIBE Participações e Empreendimentos S.A., grupo especializado em obras e projetos de infraestrutura. Iniciado em 2015, o Programa de Gestão de Talentos e Sucessão da Aegea tem como objetivo identificar e formar talentos internos de forma estruturada, sistêmica e contínua em todos os níveis de liderança da empresa por meio de um plano de carreira e desenvolvimento de competências, possibilitando a mobilidade vertical e horizontal, dentro da companhia.

A AESabesp (Associação dos Engenheiros da Sabesp) dará posse, no próximo dia 17 de janeiro, à nova diretoria da entidade. Viviana M. Nogueira de A. Borges assume a presidência da Diretoria Executiva e Nizar Qbar será o novo Diretor Administrativo. Também foram eleitos: Hiroshi Ietsugu (Diretor Financeiro); Márcia de A. Barbosa Nunes (Diretora Socioambiental) e Agostinho de Jesus G. Geraldes (Diretor de Comunicação e Marketing). Reynaldo Eduardo Young Ribeiro será o presidente do Conselho Deliberativo nos próximos três anos.

O Conselho de Administração da Sabesp aprovou a nomeação de Karla Bertocco Trindade para ocupar o cargo de Diretor-Presidente da Companhia, em substituição a Jerson Kelman, que pediu demissão. A nova presidente da Sabesp é graduada em Administração Pública pela Fundação Getúlio Vargas, Bacharel em Direito pela Pontifícia Universidade Católica de São Paulo com pós-graduação em Direito Administrativo pela Escola de Direito da Fundação Getúlio Vargas. Ela foi subsecretária de Parcerias e Inovação na Secretaria de Governo do Estado de São Paulo, responsável pela coordenação dos diferentes projetos de concessões e Parcerias Público Privadas no Estado de São Paulo, entre 2015 e 2018. Também foi Diretora Geral da Agência Reguladora de Serviços Públicos Delegados de Transporte do Estado de São Paulo – ARTESP entre 2011 e 2015 e Diretora de Relações Institucionais da Agência Reguladora de Saneamento e Energia do Estado de São Paulo – ARSESP entre 2008 e 2010.

A Suez lançou seu Road Map para o período 2017/2021, após ampla consulta interna e externa com mais de cinco mil pessoas, entre colaboradores, acionistas e investidores, profissionais do setor público, do setor privado, de entidades de ensino e pesquisa, jornalistas e membros da sociedade civil, em 49 países. Com quatro prioridades e 17 compromissos, o novo Road Map é uma ferramenta de gestão para alcançar as metas estabelecidas dentro de quatro anos. O novo Road Map inclui como prioridade: ser uma companhia colaborativa, aberta e responsável; Ser líder na economia circular e de baixo carbono; Acompanhar, com soluções concretas, a transição ambiental de seus clientes e Contribuir para o bem comum. Esse novo Road Map define metas mais ambiciosas, que incluem a saúde e segurança dos colaboradores, recuperação de materiais e de energia, além da redução das emissões de gases estufa. Além disso, a ferramenta incorpora questões emergentes, propondo planos de ação para gerenciar melhor as questões relacionadas à globalização, como o respeito pelos direitos humanos, e promover métodos de trabalho colaborativos. Todo o Road Map 2017-2021 de Desenvolvimento Sustentável está disponível online - http://bit.ly/2qB3335

Empresa especializada em soluções ambientais para tratamento de águas e efluentes, a Nova Opersan anunciou Diogo Taranto como o novo diretor de Desenvolvimento de Negócios. No novo cargo, Taranto será responsável pela área comercial Onsite da companhia, modelo de negócio onde os serviços são prestados no próprio cliente, e continuará responsável pela área de Engenharia. Formado em Engenharia pela Universade Mackenzie, Taranto tem MBA em Gestão e Tecnologias Ambientais pela Universidade de São Paulo (USP) e MBA em Gestão Empresarial pela Fundação Getúlio Vargas (FGV-SP). “Estou no grupo Nova Opersan desde a sua fundação, em 2012. Para mim, é uma honra poder representar a diretoria da área de Desenvolvimento de Negócios. Acredito que a minha experiência de mais de 16 anos no mercado de tratamento de água e efluentes acrescentará muito para esta nova gestão. Minha expectativa é desenvolver projetos que impulsionem ainda mais as estratégias da empresa, além de ampliar a base de clientes no mercado nacional”, diz Taranto. Anteriormente, o executivo era responsável pelas áreas de Operações e Engenharia da Nova Opersan.

A Fronius do Brasil anunciou Monalisa Gomes como nova diretora-geral da empresa. A executiva entrou na Fronius como estagiária de contabilidade aos 15 anos e substituirá Roman Huemer, que após 15 anos voltará para Áustria para assumir um novo projeto na divisão de Soldagem da Fronius Internacional. Monalisa será responsável pelas três divisões de negócios: soldagem, energia fotovoltaica e carregadores de bateria. Bacharel em Ciências Contábeis , Monalisa possui MBA de Gestão Financeira, Controladoria e Auditoria pela Fundação Getúlio Vargas. “Nosso objetivo é ampliar a atuação da Fronius no Brasil e temos projetos ambiciosos para os próximos anos. Estamos trabalhando e investindo fortemente, qualificando a estrutura e preparando-a para a retomada do mercado. Nossos produtos, mundialmente consagrados, possuem qualidade ímpar e tecnologias inovadoras para atender plenamente a satisfação de nossos clientes” ressalta Monalisa Gomes.

Valéria Michel é a nova Diretora de Meio Ambiente da Tetra Pak. Anteriormente, a executiva ocupava o cargo de gerente, com ampla experiência no setor. Valéria terá como principal desafio a ampliação de programas de fomento à reciclagem e à coleta seletiva. Além disso, ela responderá pelo suporte de clientes da Tetra Pak em temas ligados à sustentabilidade e quesitos ambientais; além da gestão de meio ambiente da fábrica da Monte Mor (SP), o que inclui a execução de planejamentos de melhoria de performance. Valéria é formada em Engenharia Química pela Faculdade de Engenharia Industrial (FEI / SP) e possui especialização em Gestão Ambiental pela Unicamp / SP. A executiva já trabalhou em empresas como General Motors e Crosfield, uma filial brasileira do grupo ICI.

Gustavo Siqueira é o novo Diretor Geral da Saint-Gobain Canalização, fabricante de sistemas em ferro fundido dúctil para transporte de fluidos. Ele substitui David Molho, que estava no cargo desde 2012. Como principal função Siqueira será responsável pela administração, desenvolvimento e definição da estratégia da empresa. “Além de consolidar a estratégia da Saint-Gobain Canalização no mercado, terei como meta criar alternativas de crescimento e inovação em um momento muito difícil e instável do mercado brasileiro”, disse o executivo. Siqueira está há 15 anos na Saint-Gobain Canalização, onde já trabalhou como coordenador jurídico, gerente administrativo e financeiro, gerente e diretor de recursos humanos e diretor comercial e de marketing na divisão do polo para materiais de construção. O executivo também foi o gerente-geral das divisões de vidro impresso (Glass) e vidros para eletrodomésticos (Euroveder), entre setembro de 2013 e dezembro de 2015. Gustavo Siqueira é bacharel em direito e tem pós-graduação em Direito Empresarial pela Universidade Estadual do Rio de Janeiro (UERJ). Possui também MBA executivo pela Coppead-UFRJ.